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LiS、働きやすい環境整備 マニュアル化・ジョブローテ 作業2週間→5日 変形労働時間制も導入

働き方改革

物流企業

2022/08/09 0:40

 【東京】Lis(岩瀬純子社長、東京都港区)は作業のマニュアル化や変形労働時間制の導入を通じ、働きやすい環境を整えている。一連の活動は業績の拡大にも寄与し、2022年3月期の純利益は前の期比3倍に拡大。今後は、多様な業務を行う人材育成にも注力し、更なる成長を目指す。8月に就任1年を迎えた岩瀬社長は「全社員が充実した仕事ライフを送れて、社員と会社が共に成長できる職場が目標」と語る。(土屋太朗)

「以前は目の前の業務に追われていたが、最近では未来のことも考えられるようになった」と岩瀬社長




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